![]() |
|
Модераторы: PILOT |
![]()
|
|
| JenTech |
|
|||
|
Новичок Профиль Группа: Участник Сообщений: 14 Регистрация: 7.2.2005 Репутация: нет Всего: нет |
Американская софтверная компания приглашает Senior Java developer / Tech Lead для работы в Спб офисе. Обязанности: Разработка коммерческих приложений в тесном сотрудничестве с командой иностранных разработчиков и архитекторов. В перспективе руководство командой.
Требования: Strong Java skills, applications design experience, Design Patterns, Hibernate, AJAX, JSP/Servlets/Filters, Velocity, SQL, HTML, JavaScript, CSS, Fluent English, a possibility of foreign trips and learning cycle in USA. Условия: 2500$ в Спб, Плюс $2000 за каждый мес. работы в США, также компания оплачивает проживание, перелет и тд. Работа в США составляет только первый мес. Пожалуйста, отправляйте Ваше резюме на англ. яз. на [email protected] с кодом Sr_Java/020 Контактное лицо: Лариса Тимофеева Телефон: 3204703 |
|||
|
||||
| JenTech |
|
|||
|
Новичок Профиль Группа: Участник Сообщений: 14 Регистрация: 7.2.2005 Репутация: нет Всего: нет |
Актуально!
|
|||
|
||||
| JenTech |
|
|||
|
Новичок Профиль Группа: Участник Сообщений: 14 Регистрация: 7.2.2005 Репутация: нет Всего: нет |
Актуально!
|
|||
|
||||
| JenTech |
|
|||
|
Новичок Профиль Группа: Участник Сообщений: 14 Регистрация: 7.2.2005 Репутация: нет Всего: нет |
актуально
|
|||
|
||||
| JenTech |
|
|||
|
Новичок Профиль Группа: Участник Сообщений: 14 Регистрация: 7.2.2005 Репутация: нет Всего: нет |
актуально!
|
|||
|
||||
![]()
|
| Правила форума "Объявления о найме специалистов" | |
|
|
В случае невыполнения данных правил Ваши сообщения могут быть удалены без предупреждения. Полный спискок правил. С уважением, BearBeer. |
| 0 Пользователей читают эту тему (0 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) | |
| 0 Пользователей: | |
| « Предыдущая тема | Объявления о найме специалистов | Следующая тема » |
|
|
По вопросам размещения рекламы пишите на vladimir(sobaka)vingrad.ru
Отказ от ответственности Powered by Invision Power Board(R) 1.3 © 2003 IPS, Inc. |