![]() |
Модераторы: Akella, bartram |
![]() ![]() ![]() |
|
Lapochka |
|
|||
Шустрый ![]() Профиль Группа: Участник Сообщений: 84 Регистрация: 10.10.2005 Где: Москва Репутация: нет Всего: 1 |
Ребят, у меня проблема с SharePoint Designer (коннектится к MS SQL)
(Модеры, меня выкидывает, когда я пытаюсь создать тему, например в ПО. Задолбалась и пишу сюда! ![]() ![]() Итак... У нас есть 2 роли пользователей: Комплектность, Экспертиза. Нужно: При открытии формы редактирования элемента, если не указан в поле ответственный за комплектность и экспертизу (т.е. пользователи с одной этих ролей), то ни одно из полей изменить нельзя, кроме тех, где указываются ответственные. Если человек выбрал ответственного за комплектность, то в соответствие с его ролью "Комплектность", ему открываются несколько полей на редактирование. При этом одно из полей - это список. И для этой роли его нужно отображать частично. То же самое и для роли "Экспертиза". При этом нужно, чтобы настройки срабатывали не после сохранения, а во время апдейта полей, где указываются ответственные. Т.е. у меня 2 проблемы: 1) как в дизайнере определить текущего пользователя, который открыл форму, и при этом узнать его роль? 2) как сделать так, чтобы настройки срабатывали после апдейт полей, а не после сохранения формы? |
|||
|
||||
![]() ![]() ![]() |
Правила форума "Программное обеспечение" | |
|
Запрещается! 1. Обсуждение крэков, кейгенов и других подобных программ Пробуйте искать сами или обращайтесь в приват к участникам форума. Темы с подобными вещами будут немедленно удаляться, а нарушители - получать предупреждения. Также запрещается обсуждение проблем работы этих программ (что куда вписать, куда что скопировать и т.п...) 2. Давать ссылки на взломанные продукты
|
0 Пользователей читают эту тему (0 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) | |
0 Пользователей: | |
« Предыдущая тема | Программное обеспечение | Следующая тема » |
|
По вопросам размещения рекламы пишите на vladimir(sobaka)vingrad.ru
Отказ от ответственности Powered by Invision Power Board(R) 1.3 © 2003 IPS, Inc. |